Ecrit Par Maglor — La réforme des retraites au Maroc concerne aussi les Marocains résidant à l'étranger, qu'ils aient cotisé avant leur départ ou qu'ils cotisent volontairement depuis l'étranger. Selon les informations publiées par LesMRE en juillet 2026, le projet, présenté le 12 mai 2026, prévoyait un calendrier de vote à l'automne et une entrée en vigueur visée au 1er janvier 2027. Ces échéances pouvant évoluer, il convient de suivre les annonces officielles.
Les grandes lignes du projet
Le texte prévoit de relever progressivement l'âge légal de départ de 60 à 63 ans, avec des dispositions transitoires pour protéger les droits acquis. Il annonce aussi une hausse de 8 % des pensions étalée sur trois ans à partir de 2027, et une structuration en deux pôles : un pôle public réunissant la CMR et le RCAR, et un pôle privé associant la CNSS et la CIMR. Un relèvement jusqu'à 65 ans a été évoqué dans les travaux d'une commission technique, mais ne figurait pas dans le projet de mai.
Si vous avez cotisé au Maroc avant de partir
Le seuil d'ouverture des droits à la CNSS a été abaissé de 3 240 à 1 320 jours de cotisation par le décret n° 2.25.265 de mai 2025, ce qui facilite l'accès à une pension pour de nombreux émigrés ayant eu une courte carrière au Maroc. Le projet ne remet pas cela en cause, mais un âge de départ plus tardif repousserait la date à laquelle la pension peut être demandée.
L'assurance volontaire depuis l'étranger
Les MRE peuvent cotiser volontairement à la CNSS sous conditions : justifier de 1 080 jours de cotisation antérieurs et s'inscrire dans les 60 mois suivant la fin de l'activité au Maroc. Le taux est de 12,89 % du salaire déclaré, entre le SMIG 2026 (3 422 dirhams par mois) et 6 000 dirhams, soit environ 441 à 773 dirhams par mois. Une hausse des taux est à l'étude, sans niveau arrêté.
Carrières en France ou en Europe
Lorsqu'une convention bilatérale de sécurité sociale existe, les périodes travaillées au Maroc et à l'étranger peuvent être cumulées. C'est le cas notamment avec la France, la Belgique, l'Espagne, l'Italie, les Pays-Bas et l'Allemagne. Ce n'est pas le cas avec la Suisse, les États-Unis, la Norvège ou le Danemark. L'écart entre l'âge de retraite marocain et celui du pays de résidence pourrait par ailleurs créer des décalages de dates de versement selon les régimes.
Que faire dès maintenant ?
Il est utile de faire le point sur son relevé de carrière auprès de la CNSS, de vérifier la date limite pour une éventuelle adhésion volontaire et de se renseigner sur les accords applicables dans son pays de résidence. Les consulats et les caisses de retraite peuvent orienter les démarches. Dans l'attente de l'adoption définitive, aucune des mesures évoquées ne s'applique tant que le texte n'est pas promulgué.